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2025年山東外國語職業(yè)技術(shù)大學銀齡教師招聘60人簡章

  山東外國語職業(yè)技術(shù)大學2025年銀齡教師招聘簡章

 

  山東外國語職業(yè)技術(shù)大學位于享有“聯(lián)合國人居獎”城市、“中國美麗城市”之稱的海濱城市日照市。前身是山東外國語職業(yè)學院,2005年8月經(jīng)山東省人民政府批準、教育部備案正式成立。2008年3月山東華信工貿(mào)有限公司成為學校舉辦主體,推動學校進入發(fā)展的快車道。2018年12月,學校經(jīng)教育部批準升格為本科層次職業(yè)學校,成為全國首批15所職業(yè)本科學校之一。2019年5月,學校更名為“山東外國語職業(yè)技術(shù)大學”。2023年1月,增列為職業(yè)本科教育學士學位授予單位。

 

  目前學校有全日制在校生22000余人,現(xiàn)有46個招生專業(yè),其中職業(yè)本科專業(yè)22個、專科專業(yè)24個。形成了以外語類和經(jīng)貿(mào)類專業(yè)為主體,以現(xiàn)代信息技術(shù)類專業(yè)為支撐,應(yīng)用語言類、財經(jīng)商貿(mào)類、教育類、信息技術(shù)類、智能服務(wù)類等專業(yè)(群)協(xié)調(diào)發(fā)展的專業(yè)建設(shè)體系。

 

  學校始終堅持和加強黨的領(lǐng)導,全面貫徹黨的教育方針,秉承“質(zhì)量立校、特色發(fā)展、產(chǎn)教融合、服務(wù)社會”的辦學理念,踐行“腳踏實地、放眼世界”的校訓,堅持立德樹人,大力培養(yǎng)高層次技術(shù)技能人才,服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展,取得了顯著的成績。

 

  學校是中宣部、教育部在山東省確立的《習近平談治國理政》多語種版本進高校、進教材、進課堂“三進”唯一試點學校,獲批“全國高校黨建工作樣板支部”、教育部“學生綜合素質(zhì)訓練基地”,是“山東省紅色文化傳承示范校”“山東省綠色學?!薄吧綎|省新時代高校黨建工作示范高校培育創(chuàng)建單位”“山東省具有較高國際化水平的職業(yè)學校培育單位”,是“中國 國際教育 交流協(xié)會”等7個國際組織的成員單位,榮獲“全國高職院校國際影響力50強”“山東省五一勞動獎狀”“山東省校企一體化合作辦學示范院校和企業(yè)”等榮譽。學校是中宣部、教育部在山東省確立的《習近平談治國理政》多語種版本進高校、進教材、進課堂“三進”唯一一所試點學校,是“山東省新時代高校黨建工作示范高校培育創(chuàng)建單位”“山東省紅色文化傳承示范?!薄吧綎|省綠色學?!?,是“中國教育國際交流協(xié)會”“一帶一路暨金磚國家技能發(fā)展國際聯(lián)盟”等7個國際合作組織的會員單位,榮獲“全國高職院校國際影響力50強”“山東省校企一體化合作辦學示范院校和企業(yè)”等百余項榮譽。

 

  為加強學校師資隊伍建設(shè),充分發(fā)揮退休教師的資源優(yōu)勢、專業(yè)優(yōu)勢和經(jīng)驗優(yōu)勢,我校面向全國各高校誠聘相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域的優(yōu)秀退休教師。

 

  一、招聘對象

 

  已按國家相關(guān)規(guī)定正式辦理完退休手續(xù)的高校教師。

 

  二、資格條件

 

  1.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,具備良好的政治素質(zhì)和道德品行。

 

  2.認同民辦教育辦學理念,具有較強的創(chuàng)新意識。

 

  3.具有堅實的專業(yè)理論知識和豐富的高校工作經(jīng)歷,具有較高的教學水平和較強的科研創(chuàng)新能力,獲得較高水平的教學、科研成果或榮譽。

 

  4.年齡不超過70(含)周歲,身體狀況良好,能夠履行約定的工作職責。緊缺特殊人才年齡可適當放寬。

 

  5.具有副高級及以上專業(yè)技術(shù)職稱、碩士及以上學歷學位、高校教師資格證。6.無犯罪記錄。

 

  三、招聘專業(yè)及數(shù)量

 

  具體要求,詳見《附件1:山東外國語職業(yè)技術(shù)大學2025年銀齡教師招聘計劃表》。

 

  四、崗位職責

 

  1.承擔本??粕n程教學與實踐教學任務(wù),結(jié)合實際情況,每學年完成約定教學工作量。

 

  2.指導專業(yè)教師開展教學、科研工作,或指導教師完成申報省部級以上教科研項目、成果轉(zhuǎn)化等教科研活動。

 

  3.參與學校專業(yè)建設(shè)、人才培養(yǎng)、科學研究、社會服務(wù)等,推進我校與其他院校及科研機構(gòu)、企業(yè)、行業(yè)的交流合作。

 

  4.承擔青年教師培養(yǎng)工作,通過“傳、幫、帶”方式指導青年教師做好教學和科研工作,組織開展學術(shù)講座、教研等活動,由高素質(zhì)“銀齡教師”擔任青年教師引航導師,發(fā)揮師承效應(yīng)。

 

  5.參與學校師資隊伍建設(shè)工作,向?qū)W校(院部)推薦高層次創(chuàng)新人才,支持學校的人才引進和儲備工作。

 

  6.完成所在學校(院部)規(guī)定的其他相關(guān)工作,具體內(nèi)容及成效在聘任協(xié)議中注明。

 

  五、相關(guān)待遇

 

  1.學校與擬聘人員簽訂全職聘用合同,聘期2年以上,期滿根據(jù)協(xié)議履行情況和實際需要,協(xié)商確定是否續(xù)聘。

 

  2.銀齡教師實行年薪制,具體根據(jù)銀齡教師的學歷、職稱、崗位職責等,采取“一人一議、一事一策”原則確定薪酬,按月發(fā)放。

 

  3.學校提供銀齡教師洽談引進過程中的交通差旅費。

 

  4.聘期內(nèi)提供住房,配備完善生活設(shè)施,所在院部提供現(xiàn)有的教學、科研、辦公等工作條件。

 

  5.聘期內(nèi)為退休人員購買重疾險、意外傷害險等商業(yè)保險。

 

  6.聘期內(nèi)以學校名義取得的教學、科研成果,符合學校標志性成果獎勵辦法規(guī)定的可獲得相關(guān)獎勵,具體按照學校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

  7.享受帶薪寒暑假,日常執(zhí)行國家法定節(jié)假日和雙休制度等。

 

  六、聘任程序

 

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  如實提供本人有關(guān)信息和材料,將身份證、學歷學位證明(本科及以上)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證明、退休證明、高校教師資格證、專業(yè)成果簡介、《山東外國語職業(yè)技術(shù)大學銀齡教師應(yīng)聘人員簡歷表》(附件2)電子版,發(fā)送至swrsczp@163.com,郵件標題為“招聘學院+銀齡教師+姓名”。

 

  (二)資格審查學校對應(yīng)聘人員的材料、證件等進行審查,確定評議與考察對象。

 

 ?。ㄈ┰u議與考察學校對資格審查通過人員采用“業(yè)務(wù)測評+面議”或“一人一議”的方式進行評議與考察,結(jié)合學校崗位需求情況,就工作崗位、職責、待遇達成一致意見。

 

  (四)體檢與錄用考察通過人員,到指定醫(yī)院進行體檢。體檢合格的人員,確定為擬聘人員。學校對擬聘人員按照學校規(guī)定辦理錄用手續(xù)。無正當理由逾期不辦理聘用手續(xù)的,取消聘用資格。

 

  七、其他

 

  未盡事宜,由山東外國語職業(yè)技術(shù)大學人事處負責解釋。

 

  聯(lián)系人:孟老師、袁老師

 

  聯(lián)系電話:0633-8109048

 

  地  址:山東省日照市山海路99號

 

  學校官網(wǎng):http://www.swut.cn

 

  附件1:山東外國語職業(yè)技術(shù)大學2025年銀齡教師招聘計劃表

 

  附件2:山東外國語職業(yè)技術(shù)大學銀齡教師應(yīng)聘簡歷表


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